Средняя зарплата в леспромхозах ГК "Титан" выросла на 20%

По итогам 6 месяцев 2003 года средняя заработная плата в леспромхозах ГК "Титан" составила 4195 руб. По сравнению с 2002 годом она выросла на 20,4%. Среднемесячная заготовка древесины на одного работающего составила за первое полугодие 24,5 куб.м. (+13,4% к первому полугодию 2002 г.). Всего на 13 лесозаготовительных предприятиях ГК "Титан" трудится более 5 тысяч человек, сообщила пресс-служба предприятия.
Среди предприятий-лидеров в ГК "Титан" выделяются ОАО "Усть-Покшеньгский ЛПХ" - 41,6 кубометра древесины в месяц на одного работающего, ОАО "Шалакушалес" - 35,8 кубометра, Сямженский ЛПХ – 29,8 кубометра, Вельское ЛПП – 25,4 кубометра. Соответственно, выше на этих предприятиях и средние заработки: так, в Усть-Покшеньгском ЛПХ они превышают 7,5 тыс. рублей, в Шалакушалес – около 5,5 тыс. руб., на Вельском ЛПП – около 4,5 тыс. руб. К сожалению, у ГК "Титан" есть еще леспромхозы, где средняя зарплата составляет всего 2,5-3 тыс. руб. в месяц. Это предприятия, где заготовка леса в пересчете на одного работающего значительно ниже 20 кубометров в месяц.
Как пояснил коммерческий директор ПКП "Титан" Владимир Воробьев, основными проблемами, с которыми приходится сталкиваться лесозаготовителям, – это износ техники, дефицит квалифицированных кадров, нехватка лесосечного фонда, необходимость отвлекать значительные средства в строительство лесовозных дорог. Чтобы решить проблему техники и подготовки кадров, ГК "Титан", по словам Владимира Воробьева, пошла на значительные инвестиции. Так, в 2002 году заключены договоры на поставку 10 современных лесозаготовительных комплексов "Катерпиллар" общей стоимостью около 7 млн. долларов, из которых 5 уже получены и приступили к работе на предприятиях, поставляющих древесину на Архангельский ЦБК (Сийский, Усть-Покшеньгский и Карпогорский леспромхозы, "Шалакушалес"), а оставшиеся будут отправлены в ближайшие дни. За 8 месяцев 2003 года уже 24% древесины (около 230 тыс. кубометров) в леспромхозах ГК "Титан" заготовляется ком-плексами "харвестер + форвардер". Обучение операторов для этих комплексов производится под руководством сотрудников фирмы "Катерпиллар" на базе Усть-Покшеньгского ЛПХ.
В то же время, посетовал Владимир Воробьев, потенциал развития в леспромхозах ГК "Титан" ограничивается нехваткой лесосечного фонда. Так, Усть-Покшеньгский ЛПХ способен заготовлять 300 тыс. кубометров в год, а расчетная лесосека у него составляет всего 254 тыс. кубометров. Карпогорскому ЛПХ разрешено заготовлять всего 122 тыс. кубометров в год при мощности в 140 тысяч, а Вельскому ЛПП – 65 тыс. кубометров в год при мощности 100 тысяч. Все это ограничивает возможности для увеличения объемов лесозаготовки на каждого работающего и, соответственно, для дальнейшего роста оплаты труда лесозаготовителей. К сожалению, сегодня отсутствуют правовые основания для изъятия излишнего лесного фонда у неэффективных пользователей и передачи его тем, кто способен распорядиться им лучше.